私人临时雇佣工人受伤怎么赔偿
诸暨刑事律师
2025-04-21
私人临时雇佣工人受伤，雇主需按责任赔偿。依据《民法典》，提供劳务一方受伤，双方按过错担责。若不及时处理，可能导致法律纠纷加剧，赔偿数额增加。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、调解、诉讼。应根据受伤情况、责任划分及双方意愿选择处理方式，协商不成可考虑调解或诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人受伤需赔偿。具体操作：1. 立即送医救治；2. 明确责任划分，依据《民法典》协商赔偿；3. 若协商无果，可申请调解或提起诉讼；4. 保留证据，如医疗记录、合同等，以备不时之需。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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