相关部门认定工伤，需调查哪些？

相关部门认定工伤，需调查以下内容：（1）.核实申请材料。仔细审查劳动者提交的工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明等相关材料，确认其真实性、完整性和关联性。（2）. 调查事故经过。向用人单位、工会组织、医疗机构以及相关证人了解事故发生的时间、地点、原因等具体情况，如询问现场工友，查看用人单位的监控录像、生产记录等。（3）. 核实劳动关系。若劳动关系存在争议，会通过查阅劳动合同、工资支付记录、工作证、考勤记录等证据材料来确定双方是否存在劳动关系。（4） 进行现场勘查。对事故现场进行实地勘查，了解现场环境、工作条件等因素，判断是否符合工伤认定的情形，如查看生产车间的安全设施是否完备。（5）.开展医学鉴定。必要时，会委托专业的医疗机构对劳动者的伤情进行鉴定，确定受伤程度及与事故的因果关系。
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是在工作时间工作地点受伤的吗
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是否构成劳动关系，需要提供劳动合同等材料，提供病例材料